БИРОБИДЖАН, 2 декабря, «Город на Бире» - В поисках подходящих сотрудников с инвалидностью работодатели могут обратиться В Центр занятости населения.
С 1 марта 2022 года действуют новые нормы квотирования рабочих мест для инвалидов. Вступила в силу статья 13.2 Закона о занятости населения, которая устанавливает размер квоты в процентах от численности персонала, а также условия, при которых квота считается выполненной.
В связи со вступлением в силу нового порядка выполнения квоты для трудоустройства инвалидов – информирует департамент по труду и занятости населения - работодатели интересуются, как выполнить квоту и где найти подходящего работника с инвалидностью? Объясняем, что кроме самостоятельного поиска работника с инвалидностью, в том числе посредством единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» http://www.trudvsem.ru, работодатель может обратиться напрямую в службу занятости населения или направить письменный запрос о подборе, принять участие в ярмарке вакансий, а так же воспользоваться поиском работников, размещенным по адресу: .
Фото - Департамент по труду и занятости населения ЕАО